[外资企业]日本电产精密马达科技（东莞）有限公司

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先进的企业管理、领先的生产技术

有竞争力的薪酬福利[年薪：7-10万元/年]

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一、企业简介：日本电产精密马达科技（东莞）有限公司是由日本电产株式会社投资的外商独资企业，。日本电产株式会社（NIDEC  CORPORATION ）成立于1973年，是电子电气行业的一家日本上市集团企业。业务内容为精密小型马达、中型马达、机器装置、电子光学零部件及其他产品的生产和销售。资本约合人民币 53亿8400万，员工9万6千余人，集团下属公司140家，在日本东京大阪和美国纽约上市。

日本电产精密马达科技（东莞）有限公司成立于一九九五年十二月，公司曾用名东莞华强三洋马达有限公司、三洋马达科技（东莞）有限公司。注册资金700万元美金，厂房面积30000万平米，现有8000人左右的生产规模。公司主要生产手机用微型马达及一般马达产品，市场占有率30%以上，占集团内65%的生产份额，属于中国行业内领头企业，产品远销美国、日本、加拿大、澳大利亚、德国、台湾等地。主要客户为世界知名品牌智能手机提供商。

公司秉承日本电产集团“ALL FOR DREAMS”的经营理念，以“为员工的成长服务、为社会的和谐服务”为宗旨，本着尊重人才、培养人才、重用人才的原则，采用先进的管理方法，不仅为全球提供优质的产品，更为社会培养了大批优秀人才。

二、需求专业：

机械制造与自动化、电气自动化、自动化、电子信息、机电、材料、计算机、通信、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、工业设计、机械工程、飞行器制造工程、英语、日语等理工科相关专业均可。

三、招聘职位：

1、产品技术部：产品分析技术员

学历要求：本科；需求人数：50人

岗位描述:

1、新产品生产量产导入；

2、产线的生产效率改善；

3、产线的良品率的提升。

2、产品技术部：PE技术员

学历要求：本科；需求人数：30人

岗位描述:

1、生产线产品异常的分析处理；

2、产品在线不良解析及对策；    

3、新生产线、新机种导入工作；  

4、指导生产线设备、作业方法的改善。

3、生产技术部：技术员

学历要求：本科；需求人数：20人

岗位描述:

1、熟悉机器设备的原理；

2、日常故障的及时处理；

2、完成机器设备的组装、调试、量产;

3、适当参与自动化设计.

4、品质保证部:技术员

学历要求：大专/本科；需求人数：10人

岗位描述:

1、部品品质来料验收。

2、成品品质控制管理。

5、制造部:技术员

学历要求：大专/本科；需求人数：10人

岗位描述:

1、生产线异常处理。

2、产品在线不良分析。

3、工程不良率降低计划执行。

4、设备、治具、作业方法的改善等相关工作。

6、设备技术部:技术员

学历要求：大专/本科；需求人数：10人

岗位描述:

1、设备、仪器、治具、模具的修理。

2、设备的安装调试。

3、设备、仪器的在线正常运转等相关工作。

7、日语工程师

学历要求：本科；需求人数：9人

岗位描述:

1、本科以上学历，日语一级，英语四级。

2、熟练使用办公软件 ，有良好的沟通能力。

3、日语口语熟练，英语听说读写能力良好。

4、协助部门日方部长的现场口译及会议的口语翻译，书面资料的笔译（中日英互译）。

8、英语工程师

学历要求：本科；需求人数：6人

岗位描述:

1、英语专业四级以上，英语口语熟练。

3、具备良好的沟通协调能力，工作责任心强。  

4、负责部门内邮件翻译传达，各种文件资料报告的笔译工作。

5、制造现场及部门客户会议的口语翻译工作。                                       

四、薪酬福利：

1、试用期5K-7K/月，转正后6K-8K/月，年薪：7-10万元/年

2、工作时间：每日工作8小时、每周工作40小时。休息休假按照法律规定执行。

3、食宿安排：自助式食堂，免费提供住宿；

4、五险一金：入职即购买社保；

5、带薪休假：享受国家法定节假日、年休假、产假、婚假等；

6、文体活动：定期举办丰富多彩的文娱活动、员工年度免费旅游；

7、培训体系：提供专业的岗位知识与技能培训、新员工培训、专业提升培训等；

8、职业发展：员工可通过考核机制，获得相应的职业晋升机会。

9、人才愿景规划：企业逐步以自动化、半自动化、代替手动操作，企业将发展成为技术型人才为重心的新型生产模式。