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西安 | 全职 | 大专 | 招3人
发布时间:2017年05月25日 15:23
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岗位描述
1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、全面掌握本市场的变化和竞争对手情况,了解客源市场布置的流量,注意市场结构的变化。 3、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 4、组织本组组员对新市场进行开发。 5、管理开发好自己的客户。 6、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 7、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 8、每天早晨组织销售员召开晨会,布置当日工作重点;晚上参加部门销售会议,汇报当日工作进行情况及次日工作重点。 9、根据工作需要对小组人员配备提出意见并编制本组培训计划,并督导培训计划的落实。 10、每周组织销售员完成部门周例会。 11、每周对本市场状况进行一次分析总结,找出工作存在的不足并提出政策方案,并对下周市场状况进行分析预测。 12、带领销售员完成饭店下达的经营指标。 13、根据每位销售人员特点及客户的特点对本市场客户进行合理分配。 14、审核上交种类报告并提出处理意见。 15、协助销售员做好大型团队、特殊客户的接待服务工作。 16、参加市场经营分析会及年、月、度的市场经营计划会。 17、关心销售员,做好思想工作。发扬团队精神,认真完成部门下达的各项工作。 18、组织和参与一些交易会及外地促销。
1、品貌端正,吃苦耐劳年龄35岁以下; 2、具有高尚的品德、良好的职业素质、身体素质个人职业发展渴望; 3、熟练操作计算机,熟悉网络销售的规则; 4、较强的协调沟通能力和文字语言表达能力应变能力和解决问题的能力; 5、能够出差; 6、中专/高中以上学历 8、有销售经验者 9、良好的团队合作精神和客户服务意识 10、工作态度积极,热爱销售工作,有较强的事业心,勇于面对挑战 11、有责任感,以积极向上的工作态度对待客户 12、有电话营销经验或互联网销售工作经验的优先 13、具有较强的抗压能力,勤奋、敬业、具备独立分析问题能力。
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