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西安 | 全职 | 大专 | 招2人
发布时间:2016年09月28日 09:38
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岗位描述
1. 负责办理招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作。 2. 负责公司人事档案的存放和管理。 3. 负责办理劳动合同签订或续签,办理职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作。 4. 计算员工薪资、福利,负责薪酬与福利调查。 5. 执行公司各类规章制度,处理员工奖罚事宜。 6. 帮助建立积极的员工关系,组织实施员工的各类活动。 7. 完成领导临时交办的其他任务。
任职要求:1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2、从事人力资源工作1年以上,具备hr专业知识; 3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强; 4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件; 5、了解国家各项劳动人事法规政策; 6、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 7、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。
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