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发布时间:2017年04月11日 08:47
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岗位描述
1.熟悉员工培训制度和流程;熟练运用ppt等办公软件。 2.良好的人际理解与沟通协调能力和组织能力,善于倾听; 3.较好的文字功底和语言表达能力;4.思维敏捷, 愿意与他人合作,主动与其他成员进行沟通交流。
岗位职责: 1、负责新员工入职培训; 2、制定培训计划及课程内容; 3、对员工培训进度进行考核以及评估跟踪; 4、协助开展培训相关工作。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、具有相关培训经验; 3、性格开朗,具有良好的职业操守
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