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西安 | 全职 | 学历不限 | 招10人
发布时间:2016年07月14日 15:10
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岗位描述
教育背景: ◆人力资源管理、心理学、管理学等相关专业大专及以上学历。 培训经历: ◆接受过人力资源三级专业培训并获取相应技能证书者优先。 经 验: ◆具有人力资源工作经验者优先录用; 应届毕业生相关专业毕业择优录用; 对人力资源工作有非常浓厚兴趣,且有一定基础者择优录用; 技能技巧: ◆熟悉国家相关法律法规; ◆熟悉人力资源管理六大模块工作的操作流程; ◆人力资源管理理论基础扎实并且具备学以致用的能力; ◆熟练Word文档处理,excel电子表格处理,ppt幻灯片处理的基本能力。 态 度: ◆办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识; ◆较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。 工作条件: 工作场所:办公室; 环境状况:氛围活跃,有激情,宽松且人性化。 职位晋升机制: 分公司人资助理--分公司人资负责人/经理--区域人资主管(通过SPHR认证)--集团人资中心办公室高级职位(通过GPHR认证)。 公司优势; 培训与福利: 1.系统的入职培训; 2.专业的技能培训; 3.外派考察学习,每年至少两次的实战集训、旅游会议、外派培训、与知名企业研讨学习; 4.商学院定期组织培训,培训内容:管理学、国学、专业HRM技能、员工激励、表彰大会、魔鬼训练营、集训等; 5.假日福利:节日礼品、神秘奖、绩效奖金、丰厚的团队奖金、年终奖、带薪休假等。 本职位为集团人力资源中心下设储备类岗位,一经录用,将给予提供全方位培养。特别强调:需要对HR具有非常高的热情和钻研精神,具备个性阳光活力乐观的性格特点!如果你符合以上条件,请迅速投递简历到我们公司,我们将会认真筛选和审核你的简历! 公司附近的城中村:西辛庄、东辛庄、鱼化寨、南窑头(东西区)、丁家桥、柯家庄、胡家庄、红庙、袁旗寨、北山门、陈家庄、科技路西口等……
公司附近的城中村:西辛庄、东辛庄、鱼化寨、南窑头(东西区)、丁家桥、柯家庄、胡家庄、红庙、袁旗寨、北山门、陈家庄、科技路西口等…… 职位概要: 执行人力资源日常事务,辅助人力资源经理完成人力资源管理工作。 岗位职责: 1.人力资源规划:协助区域主管/经理制定公司人力资源规划,确定公司人才补充计划、人才使用计划、人才接替及提升计划、教育培训计划、评估与激励计划、劳动关系计划等; 2.招聘与配置:协助经理确定招聘政策及流程,与各部门领导沟通确定人员需求情况,提高招聘的针对性,组织、实施面试,保证公司人员供给,建设人才储备库并协助经理做好招聘与反馈工作; 3.培训与开发:协助经理制定、组织新员工入职培训,并不定期组织员工职场心态、技能技巧等培训; 4.绩效管理:协助经理执行集团绩效方案,并给予修订建议; 5.薪酬管理:协助经理组织调查统筹地区的薪酬水平,行业薪酬结构等,为集团制定薪酬制度提供有效依据; 6.员工关系:协助经理做好员工的调动、晋升、入离职手续、合同档案、社保办理等工作。
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