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四川 | 全职 | 本科 | 招12人
发布时间:2017年04月13日 12:31
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岗位描述
1、根据招聘需求,拟定并发布招聘信息,筛选简历,组织面试; 2、为新员工办理入职手续,包括审核个人资料,办理工作牌、签订劳动合同、带领新人到部门报到、组织新员工入职培训及后期技能提升培训等; 3、员工档案、合同等各种报表和系统信息日常管理及维护; 4、社保和公积金办理,工资、奖金的计算和发放、个税申报等; 5、公司企业文化、规章制度宣导,员工绩效考评等。
1、本科及以上学历,性别不限,人力资源、心理学、法律、经济管理等相关专业优先; 2、工作细致认真,谨慎细心,责任心、团队意识强; 3、具有很强的人际沟通、协调能力,具备解决突发事件能力; 4、全局意识较强,抗压能力强,心态好,做事稳重; 5、有一定公文写作能力,反应灵敏,思维活跃,形象气质佳。
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