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岗位描述
一、岗位职责: 1、配合经理完成办公室的全面工作,努力做好经理的参谋助手,起到承上启下的作用; 2、负责各类文件的分类呈送,请公司经理批阅并转有关部门处理; 3、掌握经理的日程安排,做好预约工作,安排各项事宜日程; 4、协助上级组织实施招聘工作,筛选简历并组织面试; 5、进行职位分析,搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人; 6、安排候选人面试、结果反馈、背景调查、安排入职等后续跟踪服务工作; 7、协助上级进行员工培训、绩效管理工作。 二、公司待遇: 1、薪资:月薪三千+绩效+奖金 2、公司免费提供医疗、疾病、意外、养老等保险福利; 3、享受公司终身免费培训,让个人能力能够不断提升; 4、公司提供公平、公开、透明的晋升体系和良好的发展攻坚; 5、享受高温、采暖补贴,员工生日特别奖励。 三 、任职要求: 1、性别不限,大专及以上学历; 2、有责任心,脚踏实地,服从并完成公司安排的各项工作; 3、具有一定的沟通能力,具有亲和力; 4、有团队协作意识,工作态度积极乐观; 工作时间 每周工作五天,上午8:00—12:00下午14:00—18:00,法定节假日正常放假
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