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人力资源专员/助理
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发布时间:2018年06月12日 11:25
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岗位描述
制定公司人事行政年度,月度,周工作目标和计划并执行总结。负责指定,执行,监督公司人力资源管理制度。对公司招聘计划,薪酬福利制度。绩效管理,培训,员工关系等方面进行统筹管理。根据工作需要全面负责在岗人员工作调动,岗位任免,招聘程序。定期收录对比市场人才水平,提高企业人才竞争力。
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