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发布时间:2019年03月23日 18:18
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岗位描述
岗位描述: 1、负责按照招聘计划进行人员招聘、入职离职手续办理、新员工培训等,及时跟进反馈招聘需求及招聘进展情况。 2、协助上级完成其他专项类工作。 岗位要求: 1.本科以上学历,专业不限,人力资源专业优先,有教育行业、互联网行业实习经验优先考虑。 2.具有良好的沟通,组织,协调,抗压能力。 3.良好的思维逻辑,执行力、数据分析能力。 4.热爱人力资源,希望在这个行业一直走下去(PS:重点)。
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